Ubisoft intern gemeentehuis mist het doel en voedt verdere onzekerheid

Na sluitingen van studio's, geannuleerde projecten en spanningen over het terugkeerbeleidis de onzekerheid onder de werknemers van Ubisoft toegenomen. Het interne gemeentehuis van Ubisoft was bedoeld om de zorgen weg te nemen en het moreel op te krikken door middel van een vraag- en antwoordsessie. Maar, Insider Gaming meldt dat het een averechts effect had.

Volgens industrie-insider Tom Henderson spraken meer dan een dozijn huidige en voormalige Ubisoft-werknemers anoniem over de toon, inhoud en afhandeling van het evenement. Insider Gaming heeft ook een volledige audio-opname van de vergadering verkregen. Werknemers konden vragen indienen en erover stemmen, waarbij de populairste vragen tijdens de sessie aan bod zouden komen. Naar verluidt werden veel van deze vragen echter slechts vaag of in algemene bewoordingen beantwoord.

Een van de grootste zorgen onder het personeel is het vooruitzicht van het schrappen van banen. Er gaan geruchten dat Ubisoft voorbereidingen aan het treffen is om meer dan 2.000 werknemers te ontslaan. Het management is vaag gebleven en heeft alleen gezegd dat het personeelsbestand tegen maart 2026 "aanzienlijk kleiner" moet zijn. Voor velen heeft dit gebrek aan duidelijkheid de angst over hun toekomst bij het bedrijf alleen maar vergroot.

Het management van Ubisoft heeft tekortkomingen in de interne communicatie erkend, en toegegeven dat werknemers belangrijke informatie vaak via berichten in de media hebben vernomen in plaats van rechtstreeks van het bedrijf. In de toekomst zijn ze van plan om persberichten intern te delen op hetzelfde moment dat ze openbaar worden gemaakt. Voor veel medewerkers voelt deze belofte echter als te weinig en te laat. Volgens Insider Gaming heeft het evenement uiteindelijk niet geleid tot vertrouwen in de toekomstige richting van het bedrijf.

Aanwezigheid op kantoor: Ubisoft houdt voet bij stuk

De kwestie van de aanwezigheid op kantoor werd direct aangepakt. Ubisoft bood geen concrete gegevens om de bewering te staven dat werken op kantoor de productiviteit verhoogt. In plaats daarvan wees het management naar andere bedrijven zoals Riot Games en Rockstar Games, waar vijfdaagse kantoorweken standaard zijn. Verzoeken voor een vierdaagse aanwezigheid op kantoor werden resoluut van de hand gewezen en details over mogelijke uitzonderingen werden uitgesteld tot de zomer.

De gemeenschap ziet de toekomst van Ubisoft in gevaar

Berichten over het interne gemeentehuis vonden al snel hun weg naar Redditwaar de overgrote meerderheid van de gebruikers hun frustratie uitten over het leiderschap van Ubisoft. Velen zetten nu openlijk vraagtekens bij de toekomst van het bedrijf en speculeren over mogelijke uitverkoop of een mogelijke opsplitsing van het bedrijf.